224铲除县委书记
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（今天三章，别忘了砸花打赏噢！）
最强的候选人是空降兵，县委办一位副主任，年富力强，曾在国营集体企业工作十多年，按推荐他的导语说，既有机关领导眼光，站得高，看得远，又有企业领导经验，踏实、稳重、兢兢业业。
林志光的劣势非常明显，虽然，那三家企业都有你一份功劳，但现在选的是集团总经理。
反对的人说：“或许，他当某家厂的厂长还游刃有余，但掌握大局的能力还是值得探讨。”
鹰勾鼻嚷嚷：“没有你，能有这个集团公司吗？”
“人家不跟你说这些！”
——那个副主任是什么东东？我把他做了！
“也不完全关他什么事？你做了他，人家可以换一个。”
其实换了谁，资历和阅历都比林志光强几百倍。
肖健说：“没错，林志光是太嫩，不让人放心，但是，那么多有资历有阅历的人怎么就没去搞呢？是责任心的问题，还是水平的问题？人家搞自己了，现在来拼资历和阅历，这不是坐享其成吗？”
他很坚决，这个总经理非他莫属！
“谁有能耐，也盘活那么几个企业，我再成立一个集团公司，让他去当总经理。”
半死不活的国营集体企业不在少数，太需要扭转局面了。
“这样吧！”总是职务最高的最后发表意见，县委书记说，“设一个党委书记，掌管全局，这样也可以弥补志光同志的不足。”
老王问：“集团的决策最后谁说了算？”
县委书记看了他一眼，说：“党领导一切。”
此时，他已经意识到自己要面对的对手不仅是县长，还包括老王这个副书记。
老王果然说：“总说政企分家，政企分家，这还不是职责不清吗？”
县委书记说：“特殊情况，必须采用特殊方法，如果，志光同志不是那么年青，完全没必要这么做。我不是反对提拔年青干部，但是，志光也太年青了，别说他对企业的管理缺乏经验，就是工作的经验也太短了，让这样一个年青人当那么大的家能放心吗？”
他必须为集团负责，为几百名工人负责，同时，他也要打掉肖健的锐气，你这不是胡闹吗？把一个几乎乳臭未干的小年青扶到那么高的位置！
“就算他再有潜力，也要经过一段时间的锤炼！”
常务副县长说：“我对这个年青人并不了解，只是记得，他是我们清远第一个竞选厂长的优胜者，从许多有经验的厂长中脱颖而出，后来，又把塑胶厂和木器厂盘活了，这本事，有时候，我也感到自叹不如。不知道早发现这样的苗子，我们清远的企业会不会一团糟？”
县委书记的心儿发凉，常务副县长也站到他们那一边了。
还是有人愿意与县委书记站在一起的，“我不相信，一个小年青有那么大的本事，应该还有领导的重视和支持吧？”
他们便都看着分管企业的副县长。
副县长咳了两声，说：“我可不干什么？主要还是县长的重视和支持！”
本想谁也不得罪，那知，还是偏帮了县长。
县委书记却抓住了把柄，说：“县长新官上任，这个可以理解，给予志光同志一些倾斜也是常理之中，但是，总这么偏袒，把更多的心思扑在一个企业上，对工作是非常不利的。县长嘛！要掌管整个县政府的大局，长期太偏重某一方，总是会顾此失彼。”
很显然，这是暗示，县长的工作没有做好？虽然出了林志光这么个典型，三几个企业焕发了生机，其他方面却耽误了。
“让更有经验也更有能力的人担当集团一把手，就是要让县长完全解脱出来，把更多精力投入到其他方面。”
县长说：“如果僵持不下，就举手表决吧！”
县委书记愣了一下。
他才不会那么傻，你县长没有一定的把握会提出这个方法吗？一定是会前已经有所准备。
他看了一眼在座各位，说：“首先要统一思想，思想不统一，下次会议再商议。”
县长貌似放下所有包袱，一定要乘胜前进，说：“思想工作统一是相对的，等到完全统一，可能企业就失去了先机，所以，我还是坚持，马上表决，这次会议就把这事定下来！”
这不仅仅是林志光当不当总经理的问题，还有自己的威信能不能建立起来的问题？如果这次通不过，你肖健以后就总会被县委书记压一头，你的决定永远都别想在常委副县长联席会议上通过。
更别想替而代之当县委书记了。
到清远上任后，他已经摸清了几个主要领导的思想动态，为了争当他这个县长，曾经发生过一系列丑闻，自己能当这个县长，更多还要感谢他们之间的争斗，然而，他不明白的是，县委书记怎么也掺和在其中？
后来知道县委书记想让梅县长当任县长，才恍然。
因此，他利用这个机会，团结曾被县委书记戏弄的老王，常务副县长，把县委赶出清远县。
“他与梅县长肯定有一腿！”肖健能当县长也非等闲之辈，他对上面的人说，“否则，他有什么理由把一个资历最浅，甚至于工作能力最弱的女同志扶上去？”
这是非常不合常理的，如果，没有特殊关系的话。
老王也觉得有这种可能，那个梅县长成天往县委书记办公室里钻，特别是自己跟常务副县长吵了一场，她几乎就把自己当县长了。
常务副县长也非常认同。当初的竞争对手，经过县长牵针引线，已经不计前嫌，更加痛恨县委书记的好色。
虽然自己没有那个心思，但谁都不希望别人白占了便宜。你得到好，还那么稳稳地坐在县委书记的宝座上，太有辱他们的人格了。
如今县长一个撮合，各人怀着各人的心情，已经把谁当总经理的讨论当成一场战争。
老王、常务副县长坚定地站在县长这边。
结果可想而之，县委书记败下阵来。
败在县长手下，这是何等耻辱？他不甘心，跑到市委书记那去状告县长肖健另立山头搞小集团，小势利。
市委书记却连连摇头，问：“这只是偶然现象吗？”
“我很快就能扭转局面！”
“怎么扭转？”市委书记说，“清远县的大局已经掌握在肖健手里了。”
此话一出，县委书记冒了一身冷汗。
“为了有利于清远的发展，只能痛下决心了。”
县委书记知道痛下决心就是自己调离清远。
在市委常委会上关于撤销清远县委书记的结论是，无法团结县委县府领导班子中的大多数人，一把手的决策难于通过并付诸实施。
市委书记说：“关于其他传闻，并没有证据，出于保护干部的原则，大家就不要提了，更不要在背后议论。”
大家心知肚明，还不是所谓的男女关系。
这可是破天荒的第一次，县长铲除了县委书记。
好多年以后，一把手们都把此做为一把明镜，提醒自己不要犯如此低级的错误。
肖健以县长的身份主持全面工作三个多月，正式担任县委书记，老王的时间更长，当了半年代县长，等来年召开县人大代表大会，才正式当选。
这两人都是推举林志光的人，可想而知，他们对清远家俱集团寄予了多大的期望，也将给予多大的支持？
老王要求集团要加快发展的步伐，“几百人的企业算不得什么，几千人的企业也很一般，要有发展到几万人的长远目标。”
他给林志光定下了近期目标，在三几个月里，必须发展到一千多人。（未完待续）
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最强的候选人是空降兵，县委办一位副主任，年富力强，曾在国营集体企业工作十多年，按推荐他的导语说，既有机关领导眼光，站得高，看得远，又有企业领导经验，踏实、稳重、兢兢业业。
林志光的劣势非常明显，虽然，那三家企业都有你一份功劳，但现在选的是集团总经理。
反对的人说：“或许，他当某家厂的厂长还游刃有余，但掌握大局的能力还是值得探讨。”
鹰勾鼻嚷嚷：“没有你，能有这个集团公司吗？”
“人家不跟你说这些！”
——那个副主任是什么东东？我把他做了！
“也不完全关他什么事？你做了他，人家可以换一个。”
其实换了谁，资历和阅历都比林志光强几百倍。
肖健说：“没错，林志光是太嫩，不让人放心，但是，那么多有资历有阅历的人怎么就没去搞呢？是责任心的问题，还是水平的问题？人家搞自己了，现在来拼资历和阅历，这不是坐享其成吗？”
他很坚决，这个总经理非他莫属！
“谁有能耐，也盘活那么几个企业，我再成立一个集团公司，让他去当总经理。”
半死不活的国营集体企业不在少数，太需要扭转局面了。
“这样吧！”总是职务最高的最后发表意见，县委书记说，“设一个党委书记，掌管全局，这样也可以弥补志光同志的不足。”
老王问：“集团的决策最后谁说了算？”
县委书记看了他一眼，说：“党领导一切。”
此时，他已经意识到自己要面对的对手不仅是县长，还包括老王这个副书记。
老王果然说：“总说政企分家，政企分家，这还不是职责不清吗？”
县委书记说：“特殊情况，必须采用特殊方法，如果，志光同志不是那么年青，完全没必要这么做。我不是反对提拔年青干部，但是，志光也太年青了，别说他对企业的管理缺乏经验，就是工作的经验也太短了，让这样一个年青人当那么大的家能放心吗？”
他必须为集团负责，为几百名工人负责，同时，他也要打掉肖健的锐气，你这不是胡闹吗？把一个几乎乳臭未干的小年青扶到那么高的位置！
“就算他再有潜力，也要经过一段时间的锤炼！”
常务副县长说：“我对这个年青人并不了解，只是记得，他是我们清远第一个竞选厂长的优胜者，从许多有经验的厂长中脱颖而出，后来，又把塑胶厂和木器厂盘活了，这本事，有时候，我也感到自叹不如。不知道早发现这样的苗子，我们清远的企业会不会一团糟？”
县委书记的心儿发凉，常务副县长也站到他们那一边了。
还是有人愿意与县委书记站在一起的，“我不相信，一个小年青有那么大的本事，应该还有领导的重视和支持吧？”
他们便都看着分管企业的副县长。
副县长咳了两声，说：“我可不干什么？主要还是县长的重视和支持！”
本想谁也不得罪，那知，还是偏帮了县长。
县委书记却抓住了把柄，说：“县长新官上任，这个可以理解，给予志光同志一些倾斜也是常理之中，但是，总这么偏袒，把更多的心思扑在一个企业上，对工作是非常不利的。县长嘛！要掌管整个县政府的大局，长期太偏重某一方，总是会顾此失彼。”
很显然，这是暗示，县长的工作没有做好？虽然出了林志光这么个典型，三几个企业焕发了生机，其他方面却耽误了。
“让更有经验也更有能力的人担当集团一把手，就是要让县长完全解脱出来，把更多精力投入到其他方面。”
县长说：“如果僵持不下，就举手表决吧！”
县委书记愣了一下。
他才不会那么傻，你县长没有一定的把握会提出这个方法吗？一定是会前已经有所准备。
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县长貌似放下所有包袱，一定要乘胜前进，说：“思想工作统一是相对的，等到完全统一，可能企业就失去了先机，所以，我还是坚持，马上表决，这次会议就把这事定下来！”
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更别想替而代之当县委书记了。
到清远上任后，他已经摸清了几个主要领导的思想动态，为了争当他这个县长，曾经发生过一系列丑闻，自己能当这个县长，更多还要感谢他们之间的争斗，然而，他不明白的是，县委书记怎么也掺和在其中？
后来知道县委书记想让梅县长当任县长，才恍然。
因此，他利用这个机会，团结曾被县委书记戏弄的老王，常务副县长，把县委赶出清远县。
“他与梅县长肯定有一腿！”肖健能当县长也非等闲之辈，他对上面的人说，“否则，他有什么理由把一个资历最浅，甚至于工作能力最弱的女同志扶上去？”
这是非常不合常理的，如果，没有特殊关系的话。
老王也觉得有这种可能，那个梅县长成天往县委书记办公室里钻，特别是自己跟常务副县长吵了一场，她几乎就把自己当县长了。
常务副县长也非常认同。当初的竞争对手，经过县长牵针引线，已经不计前嫌，更加痛恨县委书记的好色。
虽然自己没有那个心思，但谁都不希望别人白占了便宜。你得到好，还那么稳稳地坐在县委书记的宝座上，太有辱他们的人格了。
如今县长一个撮合，各人怀着各人的心情，已经把谁当总经理的讨论当成一场战争。
老王、常务副县长坚定地站在县长这边。
结果可想而之，县委书记败下阵来。
败在县长手下，这是何等耻辱？他不甘心，跑到市委书记那去状告县长肖健另立山头搞小集团，小势利。
市委书记却连连摇头，问：“这只是偶然现象吗？”
“我很快就能扭转局面！”
“怎么扭转？”市委书记说，“清远县的大局已经掌握在肖健手里了。”
此话一出，县委书记冒了一身冷汗。
“为了有利于清远的发展，只能痛下决心了。”
县委书记知道痛下决心就是自己调离清远。
在市委常委会上关于撤销清远县委书记的结论是，无法团结县委县府领导班子中的大多数人，一把手的决策难于通过并付诸实施。
市委书记说：“关于其他传闻，并没有证据，出于保护干部的原则，大家就不要提了，更不要在背后议论。”
大家心知肚明，还不是所谓的男女关系。
这可是破天荒的第一次，县长铲除了县委书记。
好多年以后，一把手们都把此做为一把明镜，提醒自己不要犯如此低级的错误。
肖健以县长的身份主持全面工作三个多月，正式担任县委书记，老王的时间更长，当了半年代县长，等来年召开县人大代表大会，才正式当选。
这两人都是推举林志光的人，可想而知，他们对清远家俱集团寄予了多大的期望，也将给予多大的支持？
老王要求集团要加快发展的步伐，“几百人的企业算不得什么，几千人的企业也很一般，要有发展到几万人的长远目标。”
他给林志光定下了近期目标，在三几个月里，必须发展到一千多人。（未完待续）